12 coisas que você nunca deveria colocar no currículo
O que você deixa de fora importa tanto quanto o que inclui. Estes itens acionam políticas antiviés, desperdiçam espaço ou tiram seu profissionalismo.
Dados pessoais que sobram
- Foto — comum em parte da América Latina, ativamente desencorajada nos EUA e no Canadá.
- Data de nascimento, estado civil, nacionalidade — o empregador não pode considerá-los legalmente.
- Endereço completo — cidade e estado bastam.
Conteúdo que prejudica
- Histórico ou pretensão salarial — negocie depois, de uma posição mais forte.
- "Referências sob solicitação" — é presumido; a linha só gasta espaço.
- Todos os empregos da vida — currículo é relevância, não história.
- Hobbies sem relação — mantenha só o que sustenta a candidatura.
Formatação que sai pela culatra
- Barras de habilidade e estrelas — o ATS não lê, e "4/5 em Excel" não significa nada.
- Parágrafos densos — recrutadores escaneiam; tópicos vencem.
- E-mail pouco profissional — nome.sobrenome vence reidafesta2004.